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青海新聞網·大美青�？蛻舳擞� 為充分發揮市場在人力資源配置中的作用，增強高校畢業生就業服務的有效性、針對性，促進高校畢業生等重點群體市場化社會化就業，2024年12月，青海省人力資源和社會保障廳搶抓高校畢業生就業服務攻堅期，集中一個月時間在全省范圍內開展了“人力資源市場高校畢業生就業專項行動”，多渠道全方位為廣大高校畢業生提供精準就業服務，加力促進高質量充分就業，全省登記離校未就業高校畢業生16828人，實現就業創業15196人，幫扶就業率達90.3%�；顒悠陂g，累計組織各類專場招聘會160余場、線上直播帶崗、就業指導等活動150余場次，吸引省內2000余家企業征集就業崗位2.5萬余個，達成就業意向2400余人。
我省人社部門整合就業服務、崗位供給資源，加大專業化、定制式、小型化現場招聘活動舉辦頻次，不斷提升招聘對接效率。同時，依托“公共就業招聘服務平臺”“青海人才網”和各類短視頻應用等網絡平臺各類線上就業服務平臺，組織各類人力資源服務機構密集開展“職引未來”系列招聘活動，集中發布更新招聘崗位信息，線上線下協同發力，為企業引才和畢業生求職搭建全流程對接平臺。
積極開展“人社（就業）局長校園行”活動，組織公共及經營性人力資源服務機構走進校園與高校畢業生面對面溝通指導，廣泛宣傳我省促進高校畢業生就業創業政策措施、辦事流程，提供形式多樣的就業服務。細致開展分地區、分行業、分領域的“直播探企”“直播帶崗”等活動，提供線上答疑、企業介紹等求職服務，積極回應高校畢業生就業中的疑點難點問題，推動各項政策發揮激勵效能。
深入推進高校畢業生就業服務攻堅行動，在做好崗位推送對接、就業指導服務的同時，利用廣播電視和新興媒體等加強宣傳推廣，分類推出企業吸納、基層就業、自主創業等政策禮包，擴大專項行動知曉度，進一步促進畢業生市場化、社會化、基層就業。同時，將《青海省急需緊缺人才需求目錄（2023-2025）》《青海省綠色算力重點領域急需緊缺人才需求目錄（2024-2025年）》納入重點推介內容，持續強化人才供需對接，推動高校畢業生就業緊密對接我省產業鏈、創新鏈。