青海新聞網·大美青海客戶端訊 4月3日，2025年青海省職業院校畢業生春季校園供需見面專場招聘活動在青海職業技術大學火熱開場。400余家企業在校園內擺起展臺，在春招的關鍵時期持續攬才。

　　“你們在現場多看看崗位，可以‘貨比三家’，有合適的崗位就多去爭取。那邊的就業指導也去聽一下，學習求職技巧。”招聘會剛開始，青海職業技術大學輔導員吳靜就招呼著學生進場求職。

　　此次參會的企業涵蓋生產制造、建筑、批發和零售、醫療衛生、交通運輸倉儲、房地產業等數十個行業，提供崗位2.6萬個。來自全省中、高等職業（技工）院校的應屆畢業生在春風里手持簡歷來回穿梭于不同的企業間，尋找合適的崗位。

　　該校酒店管理專業的張同學的目標崗位明確，直奔酒店類的企業。“我剛剛投了青海開元集團的酒店管理職位，工作內容合適，給的薪資待遇也合適。”

　　該校大二學生嚴迎春則手持簡歷，積極與招聘企業溝通交流：“我是計算機專業的學生，除了計算機專業相關的崗位，我也投遞了幾個不限專業的崗位，希望能在7月實習開始前找到一份合適的工作。”

　　記者注意到，還有三個月就要進入畢業季，在春招關鍵期，大學生的求職意愿越來越強烈，也愿意從不同角度嘗試求職。為提升畢業生求職競爭力，招聘會現場還設立了就業服務、直播帶崗、智能匹配等專區，提供面對面溝通指導、簡歷分析、面試技巧和就業指導等形式多樣的就業創業服務。

　　“此次招聘會我們邀請了十個省份的企業來青海招聘，崗位規模大，涉及行業廣。其中，省內208家單位提供崗位4136個，省外214家單位提供崗位21690個。像是甘肅新核建設實業有限公司就帶來了不少的崗位，他們已經收到20余份簡歷。其次，本次招聘會數字化程度高，學生可在我們的線上平臺快速找到對口崗位。我們還在現場設置了‘就業政策宣傳咨詢區’，宣傳解讀就業促進、金融支持、自主創業、求職風險防范等各項支持就業創業政策措施，進一步促進畢業生市場化、社會化、多樣化就業。”省人力資源和社會保障廳人力資源市場處處長梁生榮介紹到。

　　本次招聘活動將持續到四月底，有145家省外用人單位會持續開展線上招聘和進校園活動，進一步促進高校畢業生的充分就業。