青海新聞網·大美青海客戶端訊 為進一步提高職工醫療互助保障水平，有效減輕職工醫療負擔，滿足職工多層次醫療保障需求，市總工會積極開展2024年度職工醫療互助保障工作，推動職工群眾提高醫療保障水平和抵御風險能力，幫助患病職工緩解因疾病帶來的經濟困難，為廣大職工群眾全面提升生活品質保駕護航。

　　各級工會組織切實提高思想認識、強化組織領導，對已參加城鎮醫保的職工再進行調查摸底，掌握具體情況的基礎上，進一步明確參保對象和參保條件，機關、事業單位、企業和其他社會組織符合參互條件的職工努力做到應保盡保，對小微企業職工、民營醫療機構醫護人員、社會靈活就業人員、機關事業單位臨聘及同工同酬人員等群體進行重點動員，全面提高職工群眾參保率。各基層工會高度重視，強化領導、精心組織，推進這項低繳費、廣覆蓋、廣受益，深受職工群眾歡迎、廣泛贏得社會各界贊譽的惠民活動。

　　采取線上線下宣傳方式，利用紙媒、網絡、電話溝通等方式進行政策講解，發放政策宣傳手冊14萬份，推送宣傳信息1100條。積極對接聯系省總工會、省人壽保險公司相關業務人員下基層進行業務培訓、答疑解惑，重點宣傳講解職工醫療互保活動的目的意義、補助措施、辦理流程及近幾年參互職工受益的典型案例等，共舉辦業務培訓會11場（次）。通過一系列扎實有效的宣傳舉措，讓廣大職工群眾系統全面了解職工醫療互助保障政策措施，進一步提高了職工群眾的互助保障意識、提升了參保繳費的積極性和主動性。

　　把開展職工醫療和生活互助保障計劃活動作為服務職工群眾的有力抓手，不斷加強互助保障項目為社會服務、為基層服務、為職工服務的品牌效應，持續提升各級工會干部和工作人員的服務水平，全市參加2024年職工醫療互保活動單位1427家，參加職工8.2萬余人，互保繳費金總額826.24萬元。2023年為6823人（次）結報714.14萬元，充分發揮了職工互助保障在關鍵時刻為職工解憂愁、渡難關的積極作用，切實減輕了患病職工的經濟負擔，提高了職工抵御風險的能力，使醫療互保工作更加深入人心、惠及職工。