青海新聞網·江源新聞客戶端訊 近日，記者從青海省總工會獲悉，我省各級工會組織不斷加大工會勞動保護監督檢查力度，在重點行業、企業推行集體協商簽訂勞動安全衛生專項集體合同制度，全省4771家重點企業簽訂高危行業勞動安全衛生專項集體合同769份。

　　我省各級工會組織推動建立“生產經營單位負責、職工參與、政府監管、行業自律和社會監督”的工作機制，以“治本攻堅三年行動”為載體，督促企業落實安全生產主體責任，把安全生產列入企業法治體檢重要內容。今年內組織職業律師深入78家中小微企業和平臺企業開展“法治體檢”，促進企業嚴格落實有關勞動保護等法律法規。同時，運用工會勞動法律監督“一函兩書”助推安全生產工作，與相關部門分別建立權益保障協同機制，共發出涉及職工安全健康權益維護“一函兩書”190余份。

　　此外，我省各級工會組織將農民工等職工群體免費健康體檢作為工會勞動保護重要工作，投入資金750萬元，為2.5萬名職工體檢，全省體檢職工達6萬人。首次將職業病篩查納入體檢范圍，對參加體檢的職工健康信息分析梳理，提出康復建議，進一步提升職工自我保健意識。持續推進職工醫療互保活動，組織動員5611家單位37.3萬名職工參保，收繳互保金3730萬元。深入平臺企業開展調研，積極征求職工意見建議，今年內擬為兩萬名新就業形態勞動者贈送“暖新保”。我省高度重視高海拔地區職工身體健康問題，今年內擬投入資金200萬元，對13個高原氧吧項目予以補助，為高海拔地區職工創造良好的工作環境。

　　（來源：西海都市報）